Grontmij Nederland B.V.

Onze organisatie telt ruim 8.000 professionals. In Nederland zijn dat er zo'n 2.600. Circa 70% van de medewerkers heeft een HBO of universitaire opleiding. Mensen die actief aan projecten werken en mensen die projectoverstijgend bezig zijn. Er werken specialisten en generalisten bij Grontmij.

ISO
ISO 14000 en ISO 9001

BRL
BRL 5019, BRL AV-03, BRL SIKB 6000, BRL SIKB 1000 niet grond, BRL SIKB grond, BRL SIKB 2000, BRL SIKB 7000, BRL Groenvoorziening, BRL 5052, BRL 9500 deel 03 Energieprestatiecertifi-caat, BRL 9500 deel 04 EPA Maatwerkrapport

Overige
OQS, Brandmeldinstallaties, Stookinstallaties, CROW Keurmerk Wegbeheer, Erkenning Railinfrabe-heer certificaat categorie c en d

Grontmij is een toonaangevend duurzaam ontwerp-, advies- en managementbureau dat actief is in de markten water, energie, infrastructuur en duurzame planning en ontwerp. De kern van onze activiteiten is het creëren van waarde voor onze klanten door het ontwerpen en realiseren van een duurzame woon- en werkomgeving.

Grontmij is het op drie na grootste advies- en ingenieursbureau in Europa met ruim 150 kantoren verspreid in de regio en 20 elders in de wereld. We bieden werk aan meer dan 8.000 professionals over de hele wereld.

Onze keten van diensten loopt van grote, duurzame water-, energie- en infrastructuurprojecten tot het ontwerpen van efficiënte mobiliteit- en transportnetwerken die vorm geven aan onze woon- en werkomgeving met respect voor het milieu.

We kijken naar de toekomst om de wereld waarin we leven te verbeteren. Door bij al onze ontwerp-, advies- en managementdiensten duurzaamheid als uitgangspunt te nemen zijn onze medewerkers in staat om oplossingen te bedenken die de toekomst vormgeven.

Grontmij is een flexibele, dynamische netwerkorganisatie en kent een open, transparante en informele bedrijfscultuur waarin de mensen met respect voor elkaar en hun omgeving handelen. De structuur van de organisatie is plat. De houding van onze medewerkers is er een van ‘doe-maar-gewoon’. Samenwerken en het willen delen van kennis en ervaring zijn belangrijke voorwaarden om binnen ons bedrijf te werken. Onze medewerkers nemen eigen verantwoordelijkheid en opereren zowel zelfstandig als in projectverband. Teamspirit is onmisbaar in onze cultuur.

Het managen van projecten en processen is ons op het lijf geschreven. Het internationale karakter, de schaalgrootte, de bijna onuitputtelijke lijst van disciplines en het werken aan integrale en vaak aansprekende projecten biedt vooral uitdaging aan ondernemende mensen.